انزوای مجمع شهرداران استان قزوین
انزوای مجمع شهرداران استان قزوین
هر چند آغاز فعالیت شهرداری قزوین را 1286 خورشیدی نوشتهاند، زیرا در این سال برای اولین بار رییس بلدیه قزوین به این سمت برگزیده و مشغول به کار شد اما استقرار شهرداری های استان قزوین بعد از انقلاب رشد زیادی را تجربه کرد و در حال حاضر استان قزوین دارای 25 شهرداری است که با ارتقاء سه روستای عصمت آباد ، زیاران و قشلاق تعداد شهرها و شهرداری ها استان به 28 خواهد رسید.
بسیاری از دستگاهها که دارای ماموریت مشترک هستند برای هم افزایی و انتقال تجربیات و همچنین پیگیری امور خود تشکل های صنفی تشکیل می دهند؛ در همین راستا شهرداران استان قزوین در سال 1393با اهداف انسجام در تصمیم گیری ها، تبادل نظر بین شهرداران، بازدید از پروژه های شهرهای استان ، ارتباط نزدیک با اعضای شورای هر شهر ، در جریان قرار گرفتن معضلات و نارسایی های شهری و دعوت از مدیران کل به جهت پاسخگویی در مجمع، انتقال تجارب و حفظ حقوق و منافع مشترک و عمومی شهرداریهای در راستای پیشبرد اهداف و تقویت مدیریت شهری و ...مجمع شهرداران استان قزوین را تشکیل دادند.
در عمر شش ساله مجمع شهرداران استان قزوین سکان این مجمع که به طور منظم در شهرهای استان برگزار می شد با انتخاب اعضای مجمع در اختیارچند تن از شهرداران قرارگرفته بود که با استعفای مرتضی ململی شهردار ارداق که اخرین دوره ریاست مجمع شهرداران استان را برعهده داشت در حال حاضر نزدیک به دوسال است که مجمع شهرداران استان در بلاتکلیفی قرار گرفته است.
مجمع شهرداران استان قزوین در طول فعالیت 6 ساله حیات خود فراز و فرودهای زیادی را تجربه کرده است اما بدون تردید به محاق رفتن و انزوای فعلی مجمع شهرداران استان در هیچ دوره ای مسبوق به سابقه نبوده است و به نظر می رسد که شهرداران فعلی در حفظ جایگاه و منزلت مجمع شهرداران استان موفق نبوده اند.
با تعطیلی مجمع شهرداران استان که شاید تنها تشکل صنفی در حوزه شهرداری ها باشد عملا انسجام و هم افزایی شهرداران استان دچار خدشه شده است و قدرت و نفوذ شهرداران در تصمیم گیری و سیاست گذاری ها حداقل در حوزه مدیریت شهری کاهش پیدا کرده است و جایگاه شهرداران بسیار ضعیف شده ؛ این در حالی است که با توجه به حوزه گسترده و متنوع ماموریت های شهرداری ها و همچنین نقش پشتیبانی این نهاد از بسیاری از امورسایر دستگاهها و نهادها ضرورت دارد جایگاه و نقش شهرداران در تصمیم گیریها و سیاست گذاری ها حفظ و مورد توجه قرار گیرد.
با ادامه بلاتکلیفی مجمع شهرداران اولا شهرداران حتی از شناخت ظرفیت و میزان توانمندی همکاران بی اطلاع هستند در ثانی تصمیمات انفرادی و جزیره ای قطعا قدرت انتقال، پیگیری و مطالبه گری شهرداران را در دستگاههای مختلف بسیار کم می کند و در یک مشکل جمعی شهرداران (در حال حاضر ساماندهی سایت پسماند و یا خریدها، مناقصات و مزایدههای سامانه ای )بدلیل عدم تعامل و نبود ارتباط شهرداران؛ پراکندگی در درخواست ها بوجود می آورد و همین امر فرصت را برای تضعیف جایگاه شهرداران در بین دستگاهها و مدیران مختلف فراهم می کند.
در هفته گذشته انتخاب اعضای هیئت مدیره سازمان همیاری های استان برگزار شده است که به علت تعطیلی مجمع شهرداران و عدم انسجام وهماهنگی؛ شهرداران در انتخاب اعضای هیئت مدیره جدید سازمان همیاری هیچ نقشی نداشته اند و صرفا نظارگرو تائید کننده تصمیمات اتخاذ شده بوده اند و تاسف بارتر اینکه بر خلاف آئین نامه سازمان همیاری ها که می بایست اعضای هیئت مدیره آن فقط از بین شهرداران انتخاب شوند سه نفر از اعضای هیئت مدیره جدید خارج از شهرداران استان انتخاب شده اند.
به نظر می رسد که شهرداران استان تا دیر نشده و جایگاه مجمع شهرداران بیش از این تنزل پیدا نکرده است باید با برگزاری جلسه فوری و فوق العاده رییس جدید مجمع را انتخاب کنند تا بیش از این فرصت تصمیم گیری و سیاست گذاری در حوزه شهرداران به دیگران داده نشود.
هر چند به نظر می رسد که مدیران استان به طور مستقیم نقشی در انحلال مجمع شهرداران استان نداشتند ولی عدم پیگیری ، پشتیبانی و همراهی مدیران استانداری در شکل گیری شرایط فعلی و بحرانی مجمع شهرداران استان بی تاثیر نبوده است و قطعا ادامه این شرایط برای مدیرانی که به تمرکز قدرت، تصمیم گیری و سیاست گذاری علاقه مند هستند مطلوب خواهد بود.
این در حالی است که وجود مجمع شهرداران قدرتمند، پویا، توانمند و کارآمد می تواند برای هم افزایی و تحقق اهداف توسعه استان بخصوص در حوزه مدیریت شهری بسیار مهم و تاثیر گذار باشد لذا نباید برای ایجاد یک حیات خلوت در یک سازمان مشخص یک تشکل مهم و تخصصی را به حاشیه راند.